Muitas pessoas se perguntam se é possível trabalhar sem ter carteira assinada, e a resposta é sim, é possível. Entretanto, isso não significa que essa opção seja a melhor escolha, já que ter carteira assinada oferece diversos benefícios, como direitos trabalhistas e previdenciários. Para as pessoas que trabalham por conta própria, como é o caso dos autônomos, não há a necessidade de ter carteira assinada, mas eles precisam estar atentos à formalização de seu negócio e ao pagamento de impostos, além de terem que arcar com todos os custos de seus materiais de trabalho. Já para os trabalhadores informais, que não possuem nenhuma formalização de seu trabalho, a situação pode ser mais complicada, já que eles não têm nenhum tipo de amparo em caso de acidente ou doença relacionada ao trabalho, além de não terem direito a férias, décimo terceiro salário e outros benefícios trabalhistas. Portanto, é importante avaliar com cuidado a decisão de trabalhar sem carteira assinada e buscar sempre a formalização do trabalho, para garantir a segurança e proteção dos direitos trabalhistas.